Reforma laboral: bancos se oponen a que los sueldos se paguen por billeteras virtuales

La Asociación de Bancos Públicos y Privados de la República Argentina (ABBAPRA) reiteró su pedido para que las billeteras virtuales no sean autorizadas para el cobro de sueldos en la reforma laboral en discusión. En una carta dirigida a la senadora Patricia Bullrich y al presidente de la Cámara de Diputados, Martín Menem, la asociación solicitó específicamente la eliminación del artículo 35 que iguala las cuentas de pago (CVU) con las bancarias (CBU).

ABBAPRA argumenta que las billeteras virtuales carecen de un régimen regulatorio, prudencial y de supervisión equivalente al de las entidades bancarias, exponiendo a los usuarios a un mayor riesgo patrimonial. Además, advirtieron que la aprobación de este artículo tendría efectos adversos inmediatos sobre la inversión, el empleo y el crecimiento económico, impactando negativamente en el financiamiento de PyMEs, productores regionales y la actividad comercial y local.

La asociación recordó que la legislación actual exige que los haberes sean acreditados en cuentas abiertas en entidades financieras, decisión basada en garantizar un estándar mínimo de seguridad jurídica y financiera para los trabajadores, y no en limitaciones tecnológicas.

Por su parte, la Confederación General del Trabajo (CGT) reafirmó su convocatoria para movilizarse el 11 de febrero en rechazo a la reforma laboral, interpelando además a los gobernadores sobre el voto de sus senadores. El dirigente Cristian Jerónimo calificó la propuesta como un proyecto que no representa una modernización y que resultará perjudicial para el sector laboral y económico, principalmente para las pequeñas y medianas empresas.

ABBAPRA destacó las garantías que ofrecen las cuentas bancarias, con un sistema de triple protección que incluye el Seguro de Depósitos (SEDESA), el estatuto de pasivo privilegiado y un régimen especial de resolución. Subrayaron que en las últimas tres décadas ningún asalariado sufrió pérdidas o demoras en sus haberes gracias a estas medidas.

Finalmente, los bancos advirtieron que mantener el artículo 35 dejaría la seguridad de los salarios subordinada a modelos de negocio sin regulación ni garantías de solvencia, poniendo en riesgo los fondos de los trabajadores.